Katakepo.blogspot.com - Meniti karir untuk mencapai kedudukan tertinggi bukan hanya dilihat
dari manajemen waktu dan sukses memenuhi target kerjaan. Menurut
penelitian baru, rahasia agar memdapatkan promosi jabatan di perusahaan
tempat Anda bekerja yaitu dengan berpakaian seperti atasan Anda.
Penelitian ini menemukan mayoritas manajer ( 68 persen ) mendapatkan
kesadaran bahwa stafnya telah berpakaian mirip seperti mereka. Studi ini
juga menunjukkan pepatah lama , berpakaianlah sesuai dengan pekerjaan
yang Anda inginkan, bukan dikarenakan yang Anda miliki. Dan sepertinya,
hal itu memiliki unsur kebenaran .
Hal ini telah menyebabkan tren baru di kantor yang disebut “work
twins”, penelitian ini dilakukan oleh Debenhams, dan menjadi pengetahuan
baru yang menarik bagi para karyawan di berbagai perusahaan Inggris.
Survei terhadap 2.000 orang menunjukkan bahwa enam dari 10 ( 61
persen), mengatakan berpakaian seperti rekan kerja mereka dapat
menciptakan semangat tim yang lebih baik dan tingkat produktivitas yang
lebih tinggi .
Setengah dari mereka ( 54 persen ) mengatakan bahwa mereka sangat
dipengaruhi oleh apa yang manajer dan rekan kerja mereka pakai untuk
bekerja. Sementara, sepertiganya ( 33 persen ) mengatakan tim kerja
mereka sengaja membeli pakaian yang sama dan berencana untuk memakainya
pada hari yang sama .
32 persen orang yang disurvei menemukan diri mereka sengaja
berpakaian seperti rekan kerja mereka rata-rata dua sampai tiga hari per
minggu. Ini menjadi alasan bagi mereka agar dapat menghabiskan banyak
waktu bersama-sama .
"Kecenderungan untuk meniru berpakaian sama di kalangan para pekerja
terus meningkat dan sekarang menjadi lelucon di sebagian besar
kantor-kantor saat rekan kerja mereka muncul dengan mengenakan pakaian
yang sama," kata juru bicara Debenhams.
Ia menambahkan, standar ini biasanya diatur oleh atasan mereka
terhadap gaya apa yang diharapkan untuk tampil saat bekerja dan kemudian
seluruh tempat kerja mengikutinya.
Psikolog dari University of Hertfordshire, Dr Karen Pine
mengatakan, manusia cenderung tertarik pada orang-orang yang seperti
mereka, karena perbedaan dapat dirasakan sebagai ancaman. Orang-orang
merasa aman ketika mereka berpakaian sama.
"Mereka sinyal kebutuhan yang dimiliki dalam kelompok. Sebuah tim
yang memilih gaya pakaian yang sama untuk bekerja menunjukkan kekompakan
mereka. Hal ini mungkin mencerminkan budaya kolaboratif yang lebih luas
dalam organisasi atau kebutuhan tinggi untuk kesesuaian,” lanjutnya.
Sementara itu, dalam hal ini atasan lebih sering mengangkat dan
mempromosikan orang-orang yang seperti mereka. Pakaian menunjukkan siapa
kita dan seperti apa kita terlihat. Tetapi penelitian menunjukkan bahwa
pakaian juga dapat mengubah kepribadian pemakainya.
"Jadi berpakaian seperti bos Anda dapat membawa perilaku kepemimpinan seseorang.” kata juru bicara Debenhams menegaskan.
Anda bisa mengatakan bahwa orang-orang yang berpakaian seperti atasan
mereka, telah menemukan cara menarik namun cerdas untuk mendapatkan
perhatian dan diterima.
Desainer di Debenhams, Be de Lisi, mengatakan, “Kunci tren musim ini
ada pada warna merah untuk tampilan yang kuat. Warna itu adalah cara
sempurna untuk mencerahkan setiap penampilan pakaian kerja Anda.”
No comments:
Post a Comment